Теперь ты понимаешь, какие качества указать в резюме? Только те, которые тебе работодатель готов оплачивать.
Прежде чем перечислять свои личные качества в резюме, не мешало бы честно оценить себя в профессиональном плане. Многие люди склонны к завышенной или заниженной самооценке. Именно этим объясняются глобальные неудачи в продвижении по службе и как следствие разочарование в профессии. Запиши все, что ты действительно знаешь и умеешь на твердую "пять". А теперь посмотри, что предлагают соискатели на аналогичную должность. Если твои навыки превосходят существующие предложения - флаг в руки и вперед. Можно выписать все свои профессиональные навыки в резюме, а про всю остальную красоту даже и не упоминать. Тебя и так примут с распростертыми объятиями. Если же заметила, что мягко говоря "не дотягиваешь", не стоит опускать руки. Вот здесь-то нам и сослужат хорошую службу твои личностные особенности.
В принципе, если сравнивать рынок труда с магазином, то работодателю нужен недорогой, но симпатичный вечный двигатель, не требующий расходных материалов и дополнительных работ по уходу. Скажи, пожалуйста, ты когда-нибудь встречала человека, обладающего всеми этими качествами? Мы тоже, кстати, не видели. Поэтому, если в своих личных качествах ты укажешь только несколько самых важных позиций, мир не перевернется.
А теперь подумай, какие личностные качества в резюме могут помешать в трудоустройстве.
В общем, все отрицательные качества человека. В резюме мы их отмечать не будем. Если, конечно, ты действительно хочешь получить это место.
На самом деле, идеальными бывают только ангелы и «коровы» из известного мультфильма. Но зачем афишировать то, что может тебе навредить? Более того, зная своего врага в лицо, в данном случае негативные стороны характера, легко одержать победу. Вот и используй новую работу, как возможность начать новую жизнь.
Что же делать, если опыт работы совсем маленький, знаний и умений еще меньше, а работа очень-очень нужна? Запомни первое правило умного продавца: если в наличии нет товара, который нужен покупателю, предложи ему нечто большее, от чего он не сможет отказаться. А короче, замени то, чего у тебя нет, тем, что у тебя есть. По мнению работников кадровых агентств, да и самих работодателей, самые лучшие качества человека для резюме - это:
Даже если тебе все-равно, где работать, и свое резюме наудачу ты разослала во все организации, вплоть до ООН, хорошенько подготовься к искреннему рассказу о мотивации своего желания. Но смотри, стоит только слушателям почувствовать фальшь в твоем голосе, как твое резюме отправится в мусорную корзинку. Прежде, чем идти на собеседование, а тебя, несомненно, туда пригласят, все обдумай и привыкни к мысли, что лучше конторы по "вязке веников для парных" на свете нет.
Мы понимаем, что учим тебя не очень хорошим вещам, но на войне все средства хороши и победителей не судят! Конечно, правильней было бы рассказать, что не все дается сразу и лет десять нужно подучиться, а потом еще лет ...цать попрактиковаться и только после этого перечислять свои деловые качества в резюме. Но ведь это ты и без нас знаешь, правда?
Дополняешь портфолио своими работами, дипломами и грамотами. Запечатываешь и отправляешь по назначению. Не пытайся подсматривать на web - страничках примеры, где в резюме личные качества перечисляются нескончаемым золотым потоком. У работодателя такая писанина вызывает только смех: "такая корова нужна...".
Отключи телефон и пусть весь мир подождет. Представь, как все удивятся, если твои очаровательные двойняшки (очень-очень тихие и спокойные ангелочки – ты именно так указала в своем резюме?) начнут названивать каждые пять минут и "мамкать" в трубку, выясняя, кто больше виноват, что рыжий Барсик теперь безусый, в зеленке и разбил фарфоровый чайник из бабушкиного сервиза.
Рассказывай о себе только то, о чем тебя непосредственно спросили. И тогда, наверняка, в тебе отметят гораздо больше положительных качеств, чем ты сама о себе указала. В этом случае успех тебе гарантирован!
